Увольнение без отработки в Казахстане: когда это возможно по закону

В Казахстане при увольнении по собственному желанию обычно нужно заранее предупредить работодателя — за один месяц. Это требование закреплено в пункте 1 статьи 56 Трудового кодекса РК и в быту называется «отработкой», передает ИА «NewTimes.kz».